Formation HCR : nouvelle contribution

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La branche HCR (Hôtels, cafés, restaurants) a instauré une contribution conventionnelle formation au 1er janvier 2026.

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Crédit : Unsplash

Depuis le 1er janvier 2026, la branche des hôtels-cafés-restaurants est soumise à une nouvelle contribution conventionnelle pour la formation.

Objectif de la contribution
  1. Sécuriser durablement les budgets formation dédiés à la branche
  2. Accompagner toutes les entreprises, même les plus petites
  3. Financer des formations utiles : courtes, certifiantes ou diplômantes
  4. Soutenir l’évolution professionnelle et la montée en compétences des salariés

Collecte et taux applicables

La contribution est collectée par l’Urssaf. Elle est ensuite reversée à Akto, l’opérateur de compétences (Opco) de la branche HCR.

Ce que la contribution finance

La contribution finance des formations adaptées aux besoins HCR et des parcours certifiants ou diplômants. Elle permet aussi un accompagnement renforcé pour vos projets RH et votre plan de développement des compétences.

Taux de contribution (calculé sur la masse salariale)

0,20 %

en 2026

0,35 %

en 2027

0,50 %

en 2050

L’Akto organise des webinaires

Des sessions régionales seront organisées pour présenter le fonctionnement de la contribution, ses modalités d’application etles solutions de financement accessibles.

A savoir : Si l’entreprise délègue la gestion financière à un expert-comptable, il faut lui transmettre cette information.

Cet article a été réalisé en partenariat avec le GHR.

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