La suppression de deux jours fériés ne passe toujours pas
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Comme chacun sait, le Premier ministre envisage fortement de supprimer deux jours fériés en 2026. En l’occurrence, le lundi de Pâques et le 8 mai. Le gouvernement compte ainsi récupérer 4,2 milliards d’euros en 2026. Sans surprise, le SDI s’y oppose.
La suppression de deux jours fériés, une mesure qui fait grincer des dents. Non seulement auprès des salariés mais également auprès des dirigeants de TPE/PME, notamment celles qui officient dans le tourisme.
Selon une enquête menée par le SDI (Syndicats des indépendants et des TPE) auprès de 1.140 adhérents, 72% d’entre-eux y sont opposés. Cinq arguments sont avancés :
1- Taxe de nouveau le travail
2- Pèse sur ceux qui sont déjà en emploi
3- Détériore le climat social en entreprise
4- Impacte sur le temps de travail des indépendants d’ores et déjà de 48h/semaine
5- Menace le secteur du tourisme.
Le syndicat propose au contraire d’ « augmenter le temps de travail hebdomadaire contre une rémunération supportable par nos entreprises ».
C’est par ce moyen que les dirigeants de TPE souhaitent répondre aux questions de la production, du pouvoir d’achat et des déficits publics
Et d’ajouter : « Augmenter la durée du travail d’une seule heure par semaine aurait un effet 3 fois supérieur à la suppression de deux jours fériés.»
Du côté de l’hôtellerie/restauration
Pour le GHR, si cette mesure s’applique, elle serait catastrophique. « Au contraire, la suppression de deux jours fériés, c’est l’assurance d’accueillir moins de clients et de payer une taxe supplémentaire », souligne Catherine Quérard, présidente du GHR (article complet à retrouver ici). De son côté, l’Umih rappelle que « les jours fériés représentent des pics d’activité essentiels, synonymes de sorties familiales et d’escapades touristiques. Leur suppression entraînerait une baisse significative de fréquentation et de chiffre d’affaires, particulièrement en basse et moyenne saison ». Rendez-vous le lundi 22 septembre, jour de la rentrée parlementaire.
